« Quand je suis arrivé, j’ai constaté qu’il y avait trois à quatre accidents du travail par an », explique Florent Bonniou, gérant d’une entreprise finistérienne spécialisée dans les armatures métalliques pour le béton armé. En dehors du préjudice humain subi par le salarié, cela crée des tensions dans l’atelier, de la désorganisation. Au final, chaque accident du travail coûte en moyenne 10 000 € à l’entreprise. »
« Mon chargé d’affaires Groupama m’a proposé le service Diag Santé Sécurité. Par son intermédiaire, deux experts sont venus et en fin d’après-midi, après la visite de l’entreprise, ils m’ont indiqué les actions prioritaires à mettre en œuvre. » Ce témoignage illustre la pertinence du service Diag Sécurité Santé. Le bien-être au travail est désormais un enjeu économique et social. Avec ce service innovant, Groupama Loire Bretagne apporte des solutions adaptées à ses sociétaires.
« Nous avions des demandes de sociétaires pour des conseils de prévention concernant les salariés. C’est pour les accompagner qu’a été créé Diag Santé Sécurité. L’objectif est d’accompagner les entreprises en matière de santé sécurité au travail pour résoudre des problématiques spécifiques, limiter les accidents du travail et les maladies professionnelles », explique Claire Prigent, conseillère prévention chez Groupama Loire Bretagne.
« Nous intervenons en amont pour proposer des solutions sous la forme d’un diagnostic. En cas de risques spécifiques, nous pouvons nous appuyer sur des entreprises partenaires », souligne JeanClaude Quiviger, chargé d’affaires en assurances collectives dans le Finistère.
Les experts de Groupama Loire Bretagne interviennent sur une très large palette d’interventions : risques spécifiques, ergonomie des postes de travail, TMS mais aussi bien-être au travail, à travers l’entreprise partenaire Kenvad.
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